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全面提升乡镇干部素质为新农村建设提供人才支撑

  (本网记者 宁文胤) 3月6日,记者在高坪区螺溪镇采访时看到,乡上的干部正在集中进行“富民强村”应知应会培训,内容既有有关当前农业生产技术,也有农村政策法规。据了解,象这样的培训该乡每月都要定期举行。

  “高坪区委政府要求“乡干部要下乡,公仆要尽责”。我们在实践过程中发现我们一些干部下去后,由于对农村政策,技术、应该掌握的一些法律知识缺乏了解,不但不能帮助老百姓解决一些困难,变相地成了扰民。”螺溪镇党委书记袁军告诉记者。

  为全面提升乡镇干部素质,该区在“富民强村”活动启动了乡干部“素质培训工程”,区上决定每年除分期分批对乡村干部进行半个月以上的集中培训外,还根据个体和工作业务需要进行干部学历提高培训,其结果作为评优、提拔的重要依据。必须经过严格考试考核才能获得的“专业证书”绿色证书”成为了每个乡镇干部必备的“PASS”。

  过去最怕下村,一直因与农民找不到“共同语言”的该乡办公室干部苟志群对再进“学堂”兴趣很浓,只要一有空,她就跑到所驻的村与种养大户们“切磋”技术,研究如何“对接”市场。成为了种植蔬菜、跑市场的行家里手,农民争抢的“财神”。该区以前只擅长于抓农业生产、收粮收款的干部,现在不少成了抓工业、抓管理的行家里手。

来源: 四川新闻网南充频道  发布日期: 2008-03-07 15:10:09
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