川北医学院附属医院2025年第四期干部能力提升培训班圆满结业

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为深入贯彻新时代卫生健康工作方针，全面锻造高素质干部队伍，按照全国干部教育培训规划要求，近日，川北医学院附属医院第四期干部能力提升培训班在中共四川省卫生健康委员会党校成功举办，期间共54名医院中层干部、党支部书记完成系统学习、实践研学与深度研讨等培训任务，为医院本年度干部队伍培训画上圆满句号。

本次培训是医院落实党中央“建设高素质干部队伍”要求的具体行动，更是破解发展难题、夯实高质量发展根基的重要举措。医院党政将其作为战略工程、系统工程、基础工程高位推进，紧扣公立医院党建与高质量发展核心任务，精心设计“理论深化、实践对标、能力淬炼”三大模块，构建“政治-法治-管理-德育”四位一体课程体系，精准匹配干部履职需求。

开班仪式上，中共四川省卫生健康委员会党校副校长姚永萍致欢迎辞，对医院以高质量培训收官年度队伍建设工作予以高度评价。

川北医学院附属医院党委书记杨汉丰作动员讲话，勉励全体学员珍惜此次集中学习机会，在深学细悟中把准政治方向，在靶向学习中破解发展难题，在担当作为中彰显干部本色，在正风肃纪中涵养清风正气，将培训成果转化为推动医院高质量发展的工作动力。

培训将党的建设贯穿全程，以“坚持党委领导下的院长负责制”等课程为载体，帮助学员筑牢理论根基、提升政治站位。课程设置兼具专业性与实用性，围绕精益成本管控、医疗领域突发事件应对、民法典热点解读等内容，全方位提升学员运营管理、风险防范、依法执业能力。同时，学员们赴永丰村开展“重走总书记走过的路”沉浸式学习，通过“党建+产业”脱贫经验的田间党课，探索医疗领域“党建+业务”服务新模式；在三苏祠廉政教育基地，大家感悟苏门家风与医者仁心，深化“廉洁行医”意识，将廉政文化与现代医院管理中的德治法治深度融合。

此外，学员们围绕“扬长补短，以务实举措推进医疗事业高质量发展”主题开展结构化研讨。来自临床、行政、医技等不同岗位的学员打破学科壁垒，聚焦年度工作收尾重点、难点与来年发展思路，从“管理-业务-服务”三维度深入交流。现场既有政策解读的深度剖析，也有实践经验的坦诚分享，既有观点碰撞的思想火花，也有凝聚共识的行动共鸣，充分展现了“全院一盘棋”的合力。

以学促行、再启新程。通过数日的扎实学习，让全体参训学员在思想上和能力上收获满满，纷纷表示将以“时不我待”的紧迫感推动知识落地，持续深化培训成果转化，形成“培训-实践-反馈”的良性循环，在学校“1510高质量发展战略”和医院“136发展战略”指引下，为医院发展注入强劲动力，奋力书写推动健康中国、健康四川建设的川北医新篇章。（供稿/供图：川北医学院附属医院 高茜 谭仕媛）

编辑：张妍